我们每年只会招一到两个人，我们只需要独立思考的人，做少有人做的事情 (创新)

在长安私人资本你能收获什么

个人成长: 特有的1-2年认知架构培养，耐心帮助新人提升批判性思维能力，成为优秀投资人的同时从容面对生活。

薪酬激励: 国内头部机构薪资水平，少有的全员股权激励，超前共享项目回报。)

少有机构不融资、不做PR，且推行全员持股。长安之所以这么做，就是把时间都用来专注于提升团队的研究和认知，从而更好地服务客户。

简历请发送至xing@changancap.com

27年来，长安始终在寻找未来的行业领袖，期待与您合作!

长安的投资标准:

创始人具有事业激情、韧性和团队领导力，为人正直诚恳。

企业具有战略前瞻性，商业模式的持续打磨能力和因此形成的竞争壁垒

早期阶段(天使到B轮)

北京长安创新投资管理有限公司

新疆长安创新创业投资有限公司

重庆麒厚西海股权投资管理有限公司

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